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Inhalte merk-würdig vermitteln

56 Methoden, die den Merkfaktor erhöhen
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Author: Search for this author Messer, Barbara
Year: 2016
Publisher: Frankfurt, Campus Verlag
Media group: Buch
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Locations: HKK 141 Mes Barcode: 00754817 Status: available Reservations: 0 Due date:

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Um sich Inhalte merken zu können, müssen sie interessant dargeboten werden. Doch wie gelingt das? Wie gelingt effizientes, gutes Lernen?
Ausgehend von den Erkenntnissen der Hirnforschung und basierend auf ihren vielfältigen Erfahrungen auf unterschiedlichen nationalen und internationalen Praxisfeldern, stellt Barbara Messer für die einzelnen Lehr- und Lernphasen geeignete Methoden vor. So bekommen die Leser/innen Anregungen, wie sie jenseits von PowerPoint und Fachvortrag Inhalte spannend an die Teilnehmenden vermitteln können.
Trainer/innen, Dozenten und alle Menschen, die Informationen nachhaltig und interessant weitergeben möchten, erhalten in diesem Buch eine Fülle an Methoden und Möglichkeiten, wie sie Inhalte so vermitteln, dass die Teilnehmenden sie auch wirklich in ihren Köpfen behalten
Alle Methoden werden an konkreten inhaltlichen Beispielen (inklusive Alternativen) vorgestellt.
So werden Lernprozesse, Meetings und Informationsvermittlung zu einem gehaltvollen Prozess, nachhaltig, merk-würdig und effizient.
Barbara Messer erweitert in der zweiten Auflage den Methodenschatz und ihre persönlichen Erfahrungen zur Wissensvermittlung. Neu sind:
• Der Fensterputzer
• Das rote Fach
• Die Rede
• Der Marktstand
• Mein erstes Mal
• Die Zukunftskonferenz
• Die amerikanische Versteigerung
• Hop oder Top
• Domino
Die vielen konkreten Beispiele für die Umsetzung der Methoden in Trainings und Meetings erleichtern die Anwendung.

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Details

Author: Search for this author Messer, Barbara
Statement of Responsibility: Barbara Messer
Year: 2016
Publisher: Frankfurt, Campus Verlag
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Classification: Search for this systematic HKK 141
Subject type: Search for this subject type Sachbuch, Wirtschaft, Sachbuch 2017, Personalführung
ISBN: 978-3-407-36589-7
Description: 2. Aufl., 362 S.
Tags: Wirtschaft; Management; Personalführung; Unternehmensführung; Führungskräfte; Führungskraft; Meeting; Führungsqualität; Sachbuch; Sachbuch 2018; Sachbücher 2018; Lernprozesse; Führungsstärke
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